اختصاصات اللجنة
محتوى الصفحة
- التأكد من مراعاة مبدأ تكافؤ الفرص بين موظفي الأمانة العامة للمجلس في فرص التعيين والتدريب والابتعاث والترقي الوظيفي، وضمان مراعاة احتياجات المرأة العاملة.
- توعية موظفي الأمانة العامة في مجال إدماج احتياجات المرأة وتكافؤ الفرص.
- تدريب موظفي الأمانة العامة للمجلس في مجال احتياجات المرأة في التنمية.
- توفير إحصائيات بحسب النوع حول وضع المرأة العاملة لدى الأمانة العامة للمجلس.
آخر تحديث للصفحة في:
29/04/2018 09:37 AM